根据杏鑫巴州能源有限责任公司业务发展需要，现向社会招聘巴州公司及其3家子公司（巴州若羌源顺物流实业有限责任公司、若羌源鑫矿业有限责任公司、新疆新天炀新材料科技有限公司）25名工作人员，具体事项公告如下：
一、公司简介
1.杏鑫巴州能源有限责任公司于2021年3月注册成立，注册资本金6000万元，为自治区一类国有企业杏鑫有限责任公司下属全资子公司，公司下属3家子公司，是巴州地区集投资、开发、建设、运营、服务为一体的国有能源企业之一。公司正加快寻找巴州区域优势矿产资源，实现资源优势转化，目前拥有若羌县康图盖石英岩矿、大理岩矿等优质资源，正在建设若羌县公铁联运物流港、无孔纳米微晶板材等项目。
2.巴州若羌源顺物流实业有限责任公司2021年5月注册成立，注册资本金4000万元，为杏鑫巴州能源有限责任公司下属全资子公司，主要投资方向为物流仓储业，目前正在建设巴州若羌公铁联运物流园项目（公路港）项目。项目总投资3.3亿元，建筑总面积3.8万平方米，公司将立足若羌县地理、区位及交通优势，打造布局合理、功能齐全、业态融合、便捷高效、绿色环保的商贸物流服务体系。
3.若羌源鑫矿业有限责任公司2021年8月注册成立，由杏鑫巴州能源有限责任公司和新疆天山矿业开发有限责任公司合资成立的国有控股有限责任公司，注册资金5000万元，主要业务为开发若羌康图盖石英岩矿区。康图盖石英岩矿区位于新疆若羌县西南部，巴州公司已取得该矿区21.32平方千米探矿权，经初步勘测该矿区矿石资源量达258.54万吨，其中控制的内蕴经济资源量为162.78万吨，推断的内蕴经济资源量为95.76万吨，该矿区的开发将有效推动巴州公司区域内能源材料产业供应链、价值链、创新链联动效应。
4.新疆新天炀新材料科技有限公司2022年4月注册成立，是杏鑫巴州能源有限责任公司和深圳市顺景中炀环保新材料有限公司合资设立的国有控股有限公司，注册资金3000万元，主营生产无孔纳米微晶板材。无孔纳米微晶材料以若羌县高纯度优质石英矿为原材料，用高温热熔压延成型工艺等先进技术，产品具有零辐射、无化学添加、防滑、防污、耐磨、耐酸碱、耐高温、可透光等优质特性，技术水平达国际先进水平。
二、招聘范围
坚持公平、公正、公开原则，择优聘用优秀人才。
三、招聘条件
1.能够牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，聚焦总目标，服从组织分配；
2.熟悉国家能源行业产业宏观政策和相关法律法规，对能源投资及资产管理、产业园区、矿产开发、硅集产业、基础设施建设等主要产业相关行业有一定了解，具有国家承认的学历、学位和应聘岗位所需的专业知识及任职资格；
3.具备履行岗位职责所需的专业知识、政策把握能力、组织协调能力、分析判断能力、文字能力和实践经验；
4.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件，品行端正，无不良行为记录；
5.招聘对象还需具备应聘岗位所需的其他条件。
四、招聘岗位与要求
巴州能源公司（4人）
1.招聘岗位：经营部部长岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责公司财务、核算、资金、资产、商业开发运行、商业计划等各项管理工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，财务管理相关专业；（2）中级会计职称；（3）年龄45周岁以下；（4）有10年以上大、中型企业/银行财务部门岗位工作经验；（5）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（6）条件特别优秀的可放宽任职资格。
2.招聘岗位：项目部部长岗位
招聘人数：1人
岗位描述：统筹公司各施工项目工程规范化管理工作，负责各项目工程进度、质量、安全监督与管理工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，土木工程相关专业；（2）建筑工程中级及以上专业技术职称；（3）年龄45周岁以下；（4）有10年以上项目总工、项目经理及EPC项目管理工作经验；（5）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（6）条件特别优秀的可放宽任职资格。
3.招聘岗位：项目部安全生产主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：协助负责公司安全规划编制、实施、管理工作，抓好公司的安全生产、职业卫生和应急管理等工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，安全工程、安全科学与工程类专业；（2）年龄35周岁以下；（3）注册安全工程师；（4）有5年以上企业安全生产管理工作经验；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
4.招聘岗位：项目部工程造价主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：协助负责工程量审核、工程造价结算等工作，根据现场设计变更和签证及时调整预算。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，土木工程、工程造价专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上建筑工程预算、造价工作经验；（4）熟悉电气、土建图纸，能熟练从图纸中核算工程量；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
以上招聘岗位工作地点为库尔勒市、若羌县。
巴州若羌源顺物流实业有限责任公司（6人）
1.招聘岗位：工程管理部部长岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责统筹源顺公司项目工程规范化管理工作，项目工程进度、质量、安全监督与管理工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，土木工程等建筑相关专业；（2）年龄40周岁以下；（3）有5年以上项目经理或项目管理工作经验；（4）持二级注册建造师证书；（5）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力。（6）条件特别优秀的可放宽任职资格。
2.招聘岗位：综合部会计岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责优化财务管理制度并组织实施负责监督；负责公司的财务管理和会计核算工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，会计学或财务管理相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上财务会计岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
3.招聘岗位：综合部出纳岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责公司日常经费报销，指导执行报销制度；办理银行存款和现金支出工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，会计学、经济学、金融学等相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有2年以上出纳岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
4.招聘岗位：市场部销售主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：协助负责开展招商引资、商业开发工作；制定与执行公司营销计划，负责公路港项目建设完成、乡村旅游营地等商业项目的销售、承租工作，以及销售资金的回笼工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上市场营销岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
5.招聘岗位：工程管理部造价主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：协助负责工程量审核、工程造价结算等工作；负责编制工程施工预、结算及工料分析，根据现场设计变更和签证及时调整预算；编制项目工程结算书，确定工程最终造价并结算。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，工程造价专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上建筑工程领域工作经验；（4）熟悉电气、土建图纸，能熟练从图纸中核算工程量；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
6.招聘岗位：专职驾驶员岗位（劳务派遣）
招聘人数：1人
岗位描述：负责公司车辆驾驶，保养及维护。
任职资格：（1）高中以上学历；（2）50周岁以下，持有C1及以上驾驶证，5年以上驾龄，有野外复杂环境驾驶经验者优先。
以上招聘岗位工作地点为若羌县。
若羌源鑫矿业有限责任公司（11人）
1.招聘岗位：生产安环部部长岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责组织公司的安全生产、劳动保护及职业健康工作，拟订公司安全生产、环境保护管理工作规章制度、作业规程、措施计划等，并检查、监督制度执行情况。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，安全工程、安全科学与工程类等相关专业；（2）年龄40周岁以下；（3）有5年以上矿山企业或安全生产管理工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
2.招聘岗位：矿业开发部部长岗位
招聘人数：1人
岗位描述：组织拟定并实施公司地质勘查工作的有关制度和规定，组织编制公司地勘工作发展规划，负责公司勘查资质的管理和探矿权、采矿权的管理工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，资源勘查工程、采矿专业、露天开采等相关专业；（2）年龄40周岁以下；（3）有5年以上矿业企业同岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
3.招聘岗位：经营部会计岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责优化财务管理制度并组织实施负责监督；负责公司的财务管理和会计核算工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，会计学或财务管理相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上财务会计岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
4.招聘岗位：经营部出纳岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责公司日常经费报销，指导执行报销制度；办理银行存款和现金支出工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，会计学、经济学、金融学等相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有2年以上出纳岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
5.招聘岗位：矿业开发部主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：协助负责公司地质资源勘查业务管理、权证管理、矿山资源管理，拟订相关工作制度、规定和实施细则，主持康图盖矿区外围、深部找矿和重点成矿区带的研究及靶区选择。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，采矿、露天开采等相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上矿山行业工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
6.招聘岗位：生产安环部矿山安全生产主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：协助负责落实安全风险分级管控及隐患排查治理双重预防机制，执行安全检查工作，检查安全生产落实情况、安全隐患整改工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，安全生产工程等相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上矿山企业安全管理工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
7.招聘岗位：专职驾驶员岗位（劳务派遣）
招聘人数：1人
岗位描述：负责公司车辆驾驶，保养及维护。
任职资格：（1）高中以上学历；（2）40周岁以下，持有C1及以上驾驶证，5年以上驾龄，有野外复杂环境驾驶经验者优先。
8.招聘岗位：厨师（劳务派遣）
招聘人数：2人
岗位描述：负责后勤保障、员工餐厅日常管理、员工餐烹饪工作。
任职资格：（1）初中以上学历；（2）年龄50周岁以下，持有健康证，5年以上企业食堂后厨工作经验。
9.招聘岗位：司磅员（劳务派遣）
招聘人数：2人
岗位描述：负责物资的过磅计量；编写进、出物资的名称、规格、毛重、皮重、净重、运输车辆号码、供货单位等码单记录，负责妥善保管进、出物资码单；负责衡器的校对和维护保养工作。
任职资格：（1）初中以上学历；（2）年龄50周岁以下，5年以上司磅工作经验。
以上招聘岗位工作地点为若羌县。
新疆新天炀新材料科技有限公司（4人）
1.招聘岗位：质检安环部部长岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责产品质量管理工作，按照规范标准建立质量管理体系，拟订公司安全生产、环境保护管理工作规章制度。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，质量检测、安全生产等相关专业；（2）年龄40周岁以下；（3）有5年以上安全生产或质量检测工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
2.招聘岗位：生产销售部生产技术主管岗位
招聘人数：1人
岗位描述：对无孔纳米微晶板材生产线进行业务管理，组织做好公司生产规划的细化和分解。
任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上企业生产线一线工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
3.经营部会计岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责优化财务管理制度并组织实施负责监督，负责公司的财务管理和会计核算工作。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，会计学或财务管理相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有5年以上财务会计岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
4.经营部出纳岗位
招聘人数：1人
岗位描述：负责公司日常经费报销，指导执行报销制度；办理银行存款和现金支出工作，预算、借支与使用。
任职资格：（1）大学本科及以上学历，会计学、经济学、金融学等相关专业；（2）年龄35周岁以下；（3）有2年以上出纳岗位工作经验；（4）熟练使用办公软件，文字表达能力强，逻辑思维能力强、肯吃苦，有一定的学习能力和管理能力；（5）条件特别优秀的可放宽任职资格。
以上招聘岗位工作地点为若羌县。
五、工资待遇
1.薪酬参照《杏鑫巴州能源有限责任公司薪酬体系》，为基本工资+绩效工资，具体应聘岗位面议。
2.公司缴纳五险一金、补充医疗、绩效奖金、定期体检、节假日福利、带薪年假、餐补等。
六、招聘程序
本次公开招聘按照个人报名、简历筛选、资格审查、面试等程序组织实施。
（一）报名时间
面向社会在杏鑫公司官网、智联招聘、新疆人才网、微信等渠道发布招聘信息公告，并接受简历投递，报名时间3月22日——4月1日，后将对符合条件人员进行电话通知并集中面试。
（二）报名方式
1.报名人员填写《应聘报名表》和《应聘人员信息登记表》。
2.发送电子邮件至报名邮箱bazhouny@163.com，邮件名称请使用：应聘单位+应聘岗位编号+姓名，邮件内容（以下内容打包至一个RAR压缩包）：①《应聘报名表》和《应聘人员信息登记表》，其中应聘人员信息登记表应粘贴近期彩色免冠电子照片；②身份证、学历、学位、职称证书或其他资格证书扫描件；③其它需要说明的资料和情况。应聘材料必须真实可靠，并在报名表上对上报信息进行签名确认，如有不实之处，取消聘用资格。
（三）简历筛选阶段
1.对报名人员进行初步筛选。
2.对通过初步筛选人员进行背景调查，主要核实调查其在原单位工作表现、业绩情况及个人品德。
3.根据筛选结果公布进入面试人员名单，公布面试时间。
（四）面试阶段
根据报名及筛选结果，确定面试人员名单统一组织面试。
招聘联系人：姜明明、蔡佳文
联系电话：18699658052、18699661926
电子邮箱：bazhouny@163.com
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